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Un responsable explique les efforts de la Chine pour stimuler l'emploi
La Chine intensifie ses efforts pour développer l'emploi tout en s'attaquant aux problèmes structurels de l'emploi, dans le cadre d'une initiative plus large visant à stimuler l'emploi, a déclaré un responsable.
La Chine s'est fixé pour objectif de maintenir le taux de chômage urbain recensé à environ 5,5% en 2025 et de créer plus de 12 millions de nouveaux emplois urbains, selon un rapport d'activité du gouvernement dévoilé mercredi.
Malgré une reprise économique stable, le marché de l'emploi chinois reste sous pression, notamment dans le contexte où 12 millions de personnes seront diplômés de l'enseignement supérieur cette année, a déclaré Huang Lianghao, un responsable du Bureau de hautes études du Conseil des Affaires d'Etat, lors du dernier épisode de la Table ronde sur l'économie chinoise, un talk-show omni-média organisé par l'Agence de presse Xinhua.
Pour élargir les possibilités d'emploi, M. Huang a mis en avant les mesures clés décrites dans le rapport d'activité du gouvernement, notamment la politique de priorité à l'emploi, le soutien aux industries à haute intensité de main-d'œuvre pour qu'elles offrent davantage de postes et stabilisent l'emploi et la recherche d'un équilibre entre l'application des nouvelles technologies et la reconversion de postes qui en résulte.
Au-delà de la disponibilité des emplois, il convient de faire davantage pour remédier à l'inadéquation structurelle de l'emploi, a-t-il déclaré.
"De nombreux individus peinent à trouver des postes adéquats, tandis que les entreprises s'efforcent d'embaucher les bons talents", a fait remarquer M. Huang, soulignant la nécessité de résoudre ce problème.
Il a mis l'accent sur la formation professionnelle à grande échelle, affirmant que cela permettrait non seulement d'améliorer les compétences des demandeurs d'emploi, mais aussi de créer de nouveaux emplois, de stimuler la productivité de la main-d'œuvre et de favoriser la modernisation industrielle.
